宋远方继续感叹的说着，“不过听你说了月薪之后，我觉得这个工作时长没毛病！”

古明月眼中也露出惊讶的神色，虽然之前在互联网里面看过五更天医药集团的员工晒工资单，但现在依旧觉得很多！

“明月姐，让你的人转告对方，如果对方做出了成果，便可以晋升为T3技术专家，年薪是100万，参考时薪是500元。”安无恙说明。

安无恙一向舍得撒币！

花钱收买人心什么的，安无恙是得心应手。

“明白了！”古明月回应，随后将对应的信息复述一遍告知周元凯。

至于为什么不直接通过手机让周元凯听现场的谈话

简单来说，周元凯也配？

说得仔细一点，那就是现场的交流存在不确定性，或许在待遇方面有分歧，或许某人会说出不合时宜的言论，亦或者是其他情况。

鉴于这些不确定的情况，自然不可能让周元凯参与进来。

所以宁愿再重复说一遍，也不会让周元凯参与进来，这就是规矩！

古明月快速复述了一番安无恙刚刚提出来的待遇。

等古明月说完之后，周元凯迟疑的确认了一遍，毕竟月薪十多万，周元凯自然需要确认。

当挂断电话，周元凯压下了心中的羡慕嫉妒，他重新联系孙永军教授，再复述了一遍对应的待遇。

孙永军教授听着对应的待遇，虽然时薪是250元，似乎在暗示什么，但只要愿意加班，那月薪就太可观了吧？

至于加班的问题

其实根本不是问题！

他们这些搞科研的，哪一个不是先天加班圣体？

一天才十二小时吗？

孙永军只想说：太小看他了吧？

曾经孙永军自己搞研究的时候，每一天的工作时长比这个还要长，更关键的是当初可没有这样的待遇。

现在五更天

应该说新起源生命科技公司愿意给出这样的待遇，那就证明非常重视他吧？

毕竟不重视他又怎么可能在他没有做出任何成绩的情况下，便给出了年薪百万以上的待遇？

至于新起源画的饼，表明他做出成绩之后，将他的职级提升到T3技术专家的等级，他表示这一个饼他吃了！

“我答应加入你们。”孙永军教授直接答应了入职邀请。

“学院这边的问题，你们会帮忙处理吧？”孙永军询问。

“我们会处理的。”周元凯保证的说着。

“孙教授，您有推荐的人才吗？”周元凯补充的询问。

“无论是其他教授，亦或者是学生，我们新起源都求贤若渴，并且只要是人才，我们都愿意给出丰厚的待遇。”周元凯试图挖墙脚。

孙永军心中一动，如果他孤身加入新起源生命科技公司，似乎有点势单力薄？

哪怕这个公司是新建立的，但必然要对外招聘相关技术人员，所以如果他能带团队过去，那不是相当于有了支（本章未完，请翻页）

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